حق سنوات و هزینه تحصیلی برای نیروهای پیمانی

وکیل دیوان عدالت اداری_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

حق سنوات و هزینه تحصیلی برای نیروهای پیمانی


حق سنوات و هزینه تحصیلی شامل نیروهای پیمانی نمی شود و قابلیت مطالبه ندارد.

در زیر یک نمونه از آرای شعب دیوان عدالت اداری در این خصوص تقدیم می گردد‌.

شماره دادنامه : ۹۱۰۹۹۷۰۹۰۰۵۰۳۴۹۹ مورخ ۱۳۹۱/۱۲/۲۱ 

                                                  رای دیوان

با عنایت به اینکه حق سنوات و هزینه تحصیلی شامل نیروهای پیمانی نمی گردد تا شاکی بتواند آن را مطالبه نماید و توجها به اینکه شاکی هیچگونه مستند قانونی که موجب الزام شکایت به این پرداخت باشد اعلام نکرده است و موارد درخواستی شاکی در خصوص نیروهای رسمی بوده نه پیمانی بنابر این حکم به رد شکایت مطروحه صادر و اعلام می گردد رای صادره قطعی است.

رئیس شعبه ۵ دیوان عدالت اداری_ مستشار شعبه

فرح پور_محمدی

کریمی وکیل دیوان عدالت اداری،دعاوی شهرداری و ملکی _۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

نحوه صحیح طرح دعوای انتقال سوابق بیمه ای در دیوان عدالت اداری

وکیل دیوان عدالت اداری_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

نحوه صحیح طرح دعوای انتقال سوابق بیمه ای در دیوان عدالت اداری


از آنجا که انتقال سوابق بیمه پرداز از صندوق حمایتی به صندوق دیگر منوط به موافقت هر دو صندوق های مبدا و مقصد بوده هر دو صندوق‌ بایستی طرف شکایت قرار گیرند.

در زیر یک نمونه از آرای شعب دیوان عدالت اداری در این خصوص تقدیم میگردد.

شماره دادنامه : ۹۲۰۹۹۷۰۹۰۱۷۰۰۶۹۶ مورخ ۱۳۹۲/۰۳/۰۸

                                               رای دیوان 

در خصوص شکایت و خواسته شاکی به طرفیت (س) دایر بر نقل و انتقال سوابق از صندوق مرقوم به تامین اجتماعی با عنایت به محتوای پرونده نظر به این که نقل و انتقال سوابق از یک صندوق به صندوق حمایتی دیگر منوط به موافقت صندوق های مبدا و مقصد می باشد و در نتیجه هر دو طرف می بایست طرف شکایت قرار گیرند بنابر این شکایت علیه صندوق مبدا قابل استماع نمی باشد .قرار رد شکایت صادر و اعلام میگردد.قرار اصداری به استناد ماده ۷ قانون دیوان عدالت اداری قطعی است.

رئیس شعبه ۱۷ دیوان عدالت اداری _مستشار شعبه

رحیمی_ روحی

کریمی وکیل دیوان عدالت اداری دعاوی شهرداری و ملکی_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

مرجع تشخیص سخت و زیان آور بودن مشاغل

وکیل دادگستری تهران در دیوان عدالت_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

مرجع تشخیص سخت و زیان آور بودن مشاغل


تعیین سخت و زیان آور بودن مشاغل برعهده کمیته های بدوی و تجدیدنظر استانی مستقر در ادارات کار و امور اجتماعی می باشد.

در زیر یک نمونه از آرای شعب دیوان عدالت اداری در این خصوص تقدیم میگردد.

شماره دادنامه:۹۳۰۹۹۷۰۹۵۵۴۰۰۰۴۲ مورخ:۱۳۹۳/۰۱/۲۷

                                                 رای دیوان

 طبق جزء یک از بند ب تبصره ۲ اصلاحی (الحاقی) به ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی (قانون موسوم به بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان‌آور) و بند ۱ از ماده ۱۳ آیین نامه اجرایی قانون مذکور (تصویب نامه مورخ ۸۶/۰۲/۰۵) هیات وزیران برای بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان‌آور داشتن ۲۰ سال متوالی و یا ۲۵ سال متناوب سابقه پرداخت حق بیمه در کارهای سخت و زیان آور ضد ضروری می باشد همچنین بر اساس ماده ۱۱ آیین نامه اجرایی قانون مذکور تعیین سخت و زیان آور بودن مشاغل بر عهده کمیته های بدوی و تجدیدنظر استانی مستقر در ادارات کار و امور اجتماعی می باشد بنا به مراتب فوق نظر به اینکه سخت و زیان آور بودن شغل شاکی مورد تایید کمیته تشخیص مشاغل سخت و زیان آور استان قزوین قرار گرفته و با توجه به اینکه بر اساس نظریه کمیته استانی مشاغل اعلامی در صنایع توانبخشی و کارگری نقاشی درجه دو با تصویب درجه یک فرش اکباتان جزء مشاغل سخت و زیان آور است مورد تایید قرار داده و از طرفی مسئول ارسال لیست توسط کارفرما بوده و در لیست ارسالی کارگر نقشی نداشته لذا شکایت وارد تشخیص و مستندا به مواد ۱۰ و ۱۱ قانون دیوان عدالت اداری مصوب ۹۲ حکم به اجابت خواسته شاکی داده می شود رای صادره وفق ماده ۶۵ قانون دیوان عدالت اداری مصوب ۹۲ ظرف ۲۰ روز پس از ابلاغ قابل تجدیدنظر خواهی در شعبه دیوان می باشد.

رئیس شعبه ۲۹ دیوان عدالت اداری_ بهرامی

کریمی وکیل دیوان عدالت اداری،دعاوی شهرداری و ملکی_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

مرجع صالح به اعتراض از تصمیمات اداری رئیس قوه قضاییه

وکیل دیوان عدالت اداری_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

مرجع صالح به اعتراض از تصمیمات اداری رئیس قوه قضاییه


با عنایت به تبصره ذیل ماده ۱۹ قانون دیوان عدالت اداری که صرفاً تصمیمات قضایی ریاست قوه قضاییه را از صلاحیت دیوان استثنا نموده است رسیدگی به تصمیمات اداری آن مقام در صلاحیت دیوان عدالت اداری می باشد.

در زیر یک نمونه از آرای شعب دیوان عدالت اداری در این خصوص تقدیم می‌گردد.

شماره دادنامه: ۹۲۰۹۹۷۰۹۰۲۳۰۰۲۴۶ مورخ ۱۳۹۲/۰۳/۰۴

                                                       رای دیوان 

شاکی به شرح دادخواست تقدیمی به طرفیت خوانده معاونت آموزش و تحقیقات قوه قضاییه خواسته اعتراض به......

کریمی وکیل دیوان عدالت اداری دعاوی شهرداری و ملکی_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

ادامه نوشته

ملاک معافیت مستخدم رسمی از پرداخت کسور بازنشستگی

وکیل کمیسیون های شهرداری_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

ملاک معافیت مستخدم رسمی از پرداخت کسور بازنشستگی


ملاک معافیت مستخدم رسمی از پرداخت کسور بازنشستگی سی سال بیمه پردازی است نه سی سال سابقه خدمت.

در زیر یک نمونه از آرای شعب دیوان عدالت اداری در این خصوص تقدیم می گردد.

شماره دادنامه : ۹۱۰۹۹۷۰۹۰۲۳۰۱۴۸۳ مورخ ۱۳۹۱/۰۹/۲۹

                                                رای دیوان 

با توجه به اینکه آقای (ن.الف) در دادخواست تقدیمی علیه صندوق بازنشستگی دادگستری استان اردبیل و دادگستری مشکین شهر تقاضای الزام خوانده به پرداخت حق بازنشستگی مکسوره به شرح دادخواست را مطرح نموده و مدعی است در تاریخ۸۸/۵/۱ خدمت ۳۰ سال به اتمام رسیده است و می بایست بازنشسته می‌شد لیکن...

کریمی وکیل دیوان عدالت اداری دعاوی شهرداری و ملکی_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

ادامه نوشته

وضعیت قوانینی که اجرای آنها موکول به تصویب آیین نامه های مربوطه است

وکیل دستور موقت در دیوان عدالت_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

وضعیت قوانینی که اجرای آنها موکول به تصویب آیین نامه های مربوطه است.


در زیر یک‌نمونه از آرای شعب دیوان عدالت اداری در این خصوص تقدیم می گردد.

قوانینی که اجرای آنها موکول به تصویب آیین نامه اجرایی است تا زمان تصویب آیین نامه های مربوطه موجد حق نمی باشند.

شماره دادنامه : ۹۱۰۹۹۷۰۹۰۰۳۰۲۷۰۷ مورخ ۱۳۹۱/۰۹/۱۱

                                                  رای دیوان 

با توجه به اوراق و محتویات پرونده و مضمون لوایح دفاعیه مشتکی عنهما نظر به اینکه اعمال احکام مندرج در تبصره های ذیل ماده ۶۵ قانون مدیریت خدمات کشوری موکول به تدوین ابلاغ آیین نامه اجرایی می‌باشد و آیین نامه اجرایی تبصره یک ماده قانونی مرقوم پس از بازنشسته شدن شاکی تصویب و ابلاغ گردیده و با عنایت به اینکه مطابق رای شماره ۱۱۴۸_۸۶/۱۰/۴ هیات عمومی دیوان عدالت اداری قوانینی که اجرای آن موکول به تصویب آیین نامه اجرایی می باشد تا زمانی که آیین نامه اجرایی آن به تصویب نرسد موجد حق نمی باشد بنا بر این خواسته شاکی که مبنی بر درخواست اعمال مزایای ماده ۶۵ قانون مدیریت خدمات کشوری به قبل از تصویب آیین‌نامه اجرایی می باشد فاقد وجاهت قانونی است و لذا رای به رد آن صادر و اعلام می گردد این رای بر طبق ماده ۷ قانون دیوان عدالت اداری مصوب سال ۱۳۸۵ قطعی است.

رئیس شعبه ۳ دیوان عدالت اداری_ مستشار شعبه

واحدی _فرزد

کریمی وکیل دیوان عدالت اداری،دعاوی شهرداری و ملکی_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

شکایت از دستور مقامات دولتی در دیوان عدلت اداری

وکیل کمیسیون ماده صد شهرداری_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

شکایت از دستور مقامات دولتی در دیوان عدلت اداری


دستور تصمیم قطعی محسوب نمی‌شود تا قابل طرح در دیوان باشد.

در زیر یک نمونه از آرای شعب دیوان عدالت اداری در این خصوص تقدیم می گردد.

 

شماره دادنامه : ۹۱۰۹۹۷۰۹۰۲۸۰۳۸۷۴ مورخ ۱۳۹۱/۰۹/۲۷

                                                 رای دیوان 

در خصوص شرکت (ع.ن) و غیره به طرفیت... و ثبت اسناد و املاک مشهد به خواسته های فوق الاشعار اعتراض به صدور دستور مبنی بر اعطای پایان کار و جلوگیری از صدور سند تفکیکی نظر به اینکه فقط تصمیمات قطعی در دیوان قابل طرح هستند صدور دستور بر حسب مقررات تصمیم و اقدام قطعی محسوب نشده و قابل طرح در دیوان نیست بنابر این شکایت به کیفیت مطروحه قابل استماع نبوده و قرار رد شکایت صادر و اعلام می گردد. قرار صادره قطعی است.

رئیس شعبه ۲۸ دیوان عدالت اداری_ مستشار شعبه

جباری _پراینده شهرستانی

کریمی وکیل دیوان عدالت اداری،دعاوی شهرداری و ملکی_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

وضعیت سابقه کار در کارگاه های خارج از شمول تامین اجتماعی

وکیل دیوان عدالت اداری_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

وضعیت سابقه کار در کارگاه های خارج از شمول تامین اجتماعی


سوابق اشتغال در کارگاه های خارج از شمول تامین اجتماعی در شرایط بازنشستگی محاسبه نشده و صرفاً در تعیین مستمری بازنشستگی قابل محاسبه خواهد بود.

در زیر یک نمونه از  آرای شعب دیوان عدالت اداری در این خصوص تقدیم می گردد.

شماره دادنامه : ۹۱۰۹۹۷۰۹۰۱۷۰۲۱۸۶

                                                 رای دیوان

 شاکی و وکلای ایشان دادخواست و لایحه تقدیمی خواستار بازنشستگی با داشتن ۲۰ سال سابقه اشتغال و برقراری مستمری گردیدند که با عنایت به محتوای پرونده و پاسخ مدیر درمان تامین اجتماعی استان اصفهان و مستندات ابرازی نظر به اینکه هر چند مجموعه سابقه اشتغال شاکی بیش از ۲۱ سال می باشد النهایه اشتغال نامبرده در کارگاه مشمول صندوق تامین اجتماعی کمتر از ۱۷ سال می‌باشد و به استناد مقررات مربوط ازجمله دستور اداری شماره ۸۴۶۲۰_ ۸۹/۶/۳۰ و شماره۵۵۷۷۹_۹۰/۱۰/۲۷ حوزه معاون اداری سازمان سوابق اشتغال در کارگاه های غیر مشمول صندوق تامین اجتماعی پس از داشتن شرایط قانون تامین اجتماعی فقط در تعیین مستمری بازنشستگی قابل مصاحبه خواهد بود نه در شرایط بازنشستگی بنابراین در وضعیت موجود اقدامی در جهت انجام خواسته شاکی مقدور نیست و قرار رد شکایت صادر و اعلام می گردد قرار اصداری به استناد ماده ۷ قانون دیوان عدالت اداری قطعی است.

رئیس شعبه ۱۷ دیوان عدالت اداری_ مستشار شعبه

رحیمی_ روحی

کریمی وکیل دیوان عدالت اداری،دعاوی شهرداری و ملکی_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

رای هیات عمومی دیوان عدالت در خصوص مدت زمان رفع سوء اثر از چکهای برگشتی

وکیل دادگستری در دیوان عدالت_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

رای هیات عمومی دیوان عدالت در خصوص مدت زمان رفع سوء اثر از چکهای برگشتی


ابطال بخشنامه بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران دایره برش تعیین مدت ۷ سال به جهت رفع سوء اثر چک های برگشتی را در ذیل همراه با این متن برای و مشروح گزارش آن تقدیم میگردد.

تاریخ: 26 اردیبهشت 1396

کلاسه پرونده: 93/299، 94/60، 94/146

شماره دادنامه: 138 الی 140

موضوع رأی: ابطال بند 5 بخشنامه شماره 59912/91- 8/3/1391 بانک مرکزی

کریمی وکیل دیوان عدالت اداری دعاوی شهرداری و ملکی_۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹

ادامه نوشته